Susanne Andersson

Med över 15 år chefserfarenhet är jag trygg i en bredd av verksamhets- och affärsnära ledarskapsroller. Från olika typer av företag och organisationer - både mindre och snabbrörliga till börsnoterade och publika bolag.

Jag har erfarenhet av att skapa och leda team där ett plus ett verkligen blir tre, på riktigt! Med ökad trivsel, större välmående och stärkt motivation. Jag har byggt arbetsplatser med god stämning, trygghet och kreativitet. Allt som leder till goda resultatet i slutändan. Jag vet hur man gör!

Men jag har även erfarenhet av att vara en ”dålig” chef, att känna mig otillräcklig och inte leva upp till människor förväntningar. Jag har varit där. Och jag kan relatera till de flesta chefssituationer och personliga utmaningar. Och med forskningsbaserade verktyg och metoder hjälper jag i dag mina kunder, stora som små, att utvecklas och bli bättre, oavsett hur tufft utgångsläget är.

Sedan drygt sju år arbetar jag som organisations- och ledarskapskonsult inom: ledningsgrupps- och teamutveckling, coaching av enskilda individer (via ICF, ACC/PCC), utvecklar och genomför ledarprogram, arbetar med Diversity & Inclusion inklusive inklusive kulturella skillnader, samt med förändringsledning. Jag är certifierad som agil-coach och UL handledare, samt har neuroscience (till exempel SCRAF och Kahneman) och beteende analys (OBM) som en utgångspunkt i mitt arbetet. Och jag är hängiven konkreta resultat som består efter mitt uppdrag är avslutat. 

Om ni anlitar mig kommer ni få något som är kreativt, personligt, på riktigt– och kanske lite jobbigt?