Hur omsätter vi upplevelser och lärdomar från pandemitiden i nya arbets- och förhållningssätt?
Många av oss längtar efter att återgå till det normala. Samtidigt undrar man kanske vad det nya normala är? Vi har förändrat och anpassat både privatliv och arbetsliv utifrån de pandemiska förutsättningarna och allt kanske inte har varit av ondo?
Vi tror att inget riktigt kommer att bli som förr, utan att vi behöver finna nya former för vårt arbetsliv och till hur vi förhåller oss till varandra, till möten, till hemarbete.
Vi ser ett stort behov av att företagsledningar och grupper/Team får en möjlighet att prata ihop sig om hur de vill ha det. Vi har lång erfarenhet av att stödja grupper och företag i förändringsprocesser. Vi hjälper er gärna i detta arbete!
